Новости

Встречи работодателей и соискателей прошли при участии экспертов по подбору персонала, которые поделились секретами правильного составления резюме, помогли изучить карьерный трек в заинтересованных отраслях.

Следующим этапом «Молодежной ярмарки вакансий» станет собеседование работодателя с выбранными на должности кандидатами.

Участников Ярмарки приветствовала заместитель руководителя Департамента молодежной политики и реализации патриотических проектов Орловской области Ольга Варакина: «“Молодежная ярмарка вакансий” — место, где вы можете встретиться со своими потенциальными работодателями, пообщаться, понять, что они могут вам предложить, что вы можете дать им, и найти точку пересечения. Эта встреча — возможность нащупать как раз ту золотую середину, построить свою успешную карьерную траекторию на небольшой участок жизни или, может, на всю жизнь».

Председатель Орловского регионального отделения «ОПОРЫ РОССИИ» Руслан Хахичев обратил внимание на высокую заинтересованность бизнеса в привлечении именно молодых специалистов.

«Молодые специалисты обладают более гибким мышлением, быстрее обучаются. Они открыты к экспериментам, не обременены “багажом старых подходов”, что крайне важно в динамично меняющейся бизнес-среде. Также им свойственно критическое мышление, умение находить нестандартные решения, задавать правильные вопросы, предлагать варианты оптимизации», — отметил спикер.

Руслан Хахичев также подчеркнул, что последние исследования показывают, что компании с высоким процентом молодых сотрудников демонстрируют более высокую устойчивость к рыночным изменениям. Тем самым они формируют свой кадровый резерв, обеспечивают конкурентоспособность в долгосрочной перспективе.

Организатором мероприятия выступила Орловская «ОПОРА РОССИИ» при поддержке Федерального агентства по делам молодежи (Росмолодежь), а также в партнерстве с Департаментом молодежной политики и реализации патриотических проектов Орловской области и Центром развития компетенций и карьеры ОГУ им. И.С. Тургенева.